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鏟除“指尖上的形式主義”滋生土壤

http://m.szcyjmexpo.com  2024-07-29 09:21:32     【字號

  伴隨著大數據、云計算、區塊鏈等數字技術的深入發展,數字政務得到廣泛應用,已成為黨政機關、人民團體和公共事業單位辦公的重要渠道和工具。數字政務推廣應用的初衷是為了便利廣大干部群眾、簡化辦事流程、提高辦事效率,讓“數據多跑路”,實現“群眾少跑腿”,打造集約高效的數字化治理體系。但也應該看到,一些政務APP的強制下載使用、微信群打卡簽到也令基層干部應接不暇,“鍵對鍵”替代“面對面”,數字“賦能”變成數字“負能”,“指尖便利”淪為“指尖負擔”。2023年12月,中央網絡安全和信息化委員會印發了《關于防治“指尖上的形式主義”的若干意見》,要求加強對政務移動互聯網應用程序、政務公眾賬號和工作群組的標準化規范化管理,建立防治“指尖上的形式主義”長效機制,提高數字政務管理服務效能。

  “指尖上的形式主義”是形式主義問題在數字化背景下的變異翻新,相比傳統的形式主義更具有隱匿性、系統性和復雜性。表面上看,“指尖上的形式主義”是因數字技術的使用不當造成的,實際上是形式主義披上了數字化、信息化的外衣,根源還是官僚主義,實質上還是脫離實際。習近平總書記指出:“一些久拖難解的問題,病癥在下面,病根卻在上頭。上頭搞形式主義,下面就會弄虛作假;上頭是官僚主義,下面就會照搬照套。”信息化時代,數字平臺、數字軟件的安裝使用有助于提升政府決策的科學性、提升為群眾服務的便利化。但有些政務平臺、政務公眾賬號為建而建,跟風開發各種應用軟件,并將軟件使用情況納入考核范圍,不考慮基層工作的實際;有的部門為了本單位開發的政務軟件得到推廣應用,盲目向基層下達安裝使用指標,并明確要求干部群眾的下載量必須完成一定的指標,如果激活人數不夠還將面臨被問責的風險;還有些考核只注重打卡留“痕”,以“痕跡”論“政績”,導致基層工作忙于“指尖”上運轉,拍照、打卡、截圖上報完成任務;有些部門之間管理職能交叉但還存在嚴重的信息壁壘,系統之間的數據不能打通使用,導致相同的數據需要重復填報,類似的情況令基層干部疲憊不堪。因此,讓數字政務回歸服務基層、方便群眾的初衷,剎住通過數字化手段變相增加基層負擔的歪風邪氣,把廣大基層干部從形式主義的桎梏中解放出來,有更多的時間和精力抓落實,就迫切需要建立常態化防治“指尖上的形式主義”的機制,筑牢思想堤壩、強化制度約束。

  一是加強“指尖上的形式主義”的源頭治理。形式主義問題出在下面,但是源頭卻在上面,上級官僚主義不除,形式主義就有機會以新的樣態反彈復燃。治理“指尖上的形式主義”必須緊緊抓住領導干部這個“關鍵少數”,壓緊壓實主體責任,“誰主辦誰負責,誰使用誰負責”,以問責倒逼機制壓實各級領導干部,尤其是“一把手”的責任,管住形式主義滋生蔓延的源頭。

  二是建立健全對上負責與對下負責相統一的機制。基層是國家治理的最末梢,上級部門通過任務下派將政務軟件的推廣使用、數據填報、平臺維護等工作層層轉嫁給基層,再通過指標考核和問責機制督促基層干部完成相關數據工作,基層干部被綁在“手機”上,困在“平臺”里。基層很多實質性工作不能簡單用數據代替,更不能靠“群里吼”,需要基層干部實實在在走訪入戶、訪貧問苦,深入實地面對面解決。基層干部既要對上負責,更要對下負責,對人民群眾負責,加大群眾參與干部考核評價的權重,以群眾的滿意度作為考核基層工作的主要指標,把對上負責和對下負責統一起來,調動基層干部為民服務的積極性和主動性,激發基層干部為民辦事的熱情,從“指尖”上落實到群眾的“心坎”上。

  三是建立健全基層減負考核評價機制,變自上而下的單向考核評價為上下互動的雙向評價。廣大基層干部是基層減負工作的親歷者也是主要受益者,“指尖”負擔重不重,減負效果實不實,基層干部心里最有數。評估基層減負效果,既要設計自上而下科學規范的監測評估體系,也要暢通基層干部表達訴求的渠道,讓上級部門和領導聽到來自基層的真實聲音,讓基層減負工作落到實處。

  四是暢通群眾參與監督機制。根治形式主義的成效如何,基層治理效果如何,領導干部的作風是否改善,群眾最有發言權。將“指尖上的形式主義”問題納入群眾監督范圍,廣開言路,暢通群眾利益訴求表達機制,健全群眾監督機制,督促各部門各單位及時回應社會關切,讓公權力真正在陽光下運行,使形式主義無處遁形,徹底鏟除“指尖上的形式主義”滋生的土壤。

  數字化技術是工具不是目的,數字技術的使用是為了提升辦公效率和為民服務的便利化。從長遠來看,清理一個政務平臺、關閉幾個政務公眾號、解散幾個微信工作群,并不能從根本上解決“指尖上的負擔”。形式主義是頑瘴痼疾,非一時一日就能解決,稍有松懈就會卷土重來。黨的十八大以來,黨中央把整治形式主義為基層減負作為黨的作風建設重要內容來抓,統籌部署、持續推進。黨的二十大明確提出,持續深化糾治“四風”,重點糾治形式主義、官僚主義。立足常態長效持續糾治“指尖上的形式主義”,以“抓鐵有痕、踏石留印”的勁頭嚴抓不放、常抓不懈,把基層干部從繁瑣的“指尖”工作中解放出來,甩開手、邁開腿,走向農村社區,下沉到一線,實實在在幫助群眾解決現實困難,以真抓實干的工作作風贏得百姓的認同。

(來源:學習時報)

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